Persönliche Erfolge bei METRO Cash & Carry Deutschland
Als Quereinsteigerin kam ich im August 2008 nach Hannover zu C+C Schaper und war dort in der Personalentwicklung tätig. Dort kümmerte ich mich vor allem um das Seminarmanagement, d.h. die Koordination der Trainings und Schulungen für die Schaper Mitarbeiter. Im November 2010 bin ich nach Düsseldorf in die Zentrale der Metro Cash & Carry GmbH gewechselt und bin dort ebenfalls im Bereich Personalentwicklung. Hier konnte ich mich einer neuen Herausforderung stellen und ein neues Thema annehmen. Nun bin ich verantwortlich für die Organisation und Planung von Warenkundeschulungen im Food-Bereich. Hier werde ich gefordert und gefördert und bin froh, mich weiterentwickeln und einbringen zu dürfen.
Karin H. Sachbearbeiterin Personalentwicklung bzw. Human Resources
Ich bin seit Juni 2011 an Bord der Metro Cash & Carry Deutschland GmbH und als Sachbearbeiterin im Bereich Entgeltabrechnung für die C & C Schaper Märkte tätig. Dank eines super Einarbeitungsplans und der netten Unterstützung meines Teams konnte ich die mir übertragenen Aufgaben innerhalb kürzester Zeit übernehmen und eigene Verantwortung tragen. Meine tägliche Arbeit umfasst hauptsächlich die Erstellung und Erledigung der monatlichen Gehaltsabrechnung, sowie die Bearbeitung von Neueintritten oder Austritten der Schaper-Kollegen. Des Weitern bin ich Ansprechpartner für die Krankenkassen und Behörden, und beantworte die Fragen der Mitarbeiter bzgl. Ihrer Gehaltsabrechnung. Die Arbeit bei der Metro macht mir sehr viel Spaß, weil man trotz fester Termine jeden Tag neu gefordert wird. Aber auch das gesamte Team für den Bereich "Entgelt" arbeitet super zusammen und bei Fragen kann man jeden Jederzeit fragen.
Jennifer N. Sachbeabeiterin Entgeltabrechnung
